Jobs2019-04-19T08:03:51+00:00

Jobs bei SKIP

SKIP Online

Derzeit sind alle Stellen besetzt.

SKIP Bestands- und Qualitätskontrolle

Mitarbeiter für Qualitäts- und Bestandskontrolle (m/w)

  • WE WANT YOU!

    Mitarbeiter/in für Bestands- und Qualitätskontrolle
    Stundenbasis, Teilzeit, Wien / NÖ

    Young Skip Media mit Sitz in Wien repräsentiert die Marke SKIP, die seit 1983 für hochwertigen Content aus den Bereichen Kino, TV, Streaming und Stars steht. SKIP erscheint monatlich als Gratismagazin in einer Auflage von rund 97.000 Stück und liegt in rund 82 Kinos sowie 31 Thalia-Filialen österreichweit auf. Weiters wird SKIP an rund 33.200 Studenten-KontoinhaberInnen sowie 18.400 MegaCard-KontoinhaberInnen der Bank Austria versendet.

    Für die Kontrolle unseres Magazinbestandes in ausgewählten Kinos in Wien und Niederösterreich suchen wir per sofort eine/n Mitarbeiter/in auf Stundenbasis.

  • Das solltest du mitbringen:

    • Flexibilität an 2 Wochenenden im Monat (vor Erscheinen des neuen Magazins und 2 Wochen danach)
    • Mobilität (Führerschein, Auto oder Bereitschaft mit der Bahn zu fahren)
    • Interesse an Film- und Entertainment
    • Sehr gute MS Office, insbesondere Excel-Kenntnisse für das Reporting
  • Deine Aufgabengebiete:

    • Bestands- und Qualitätskontrolle der Magazinaufsteller von SKIP in ausgewählten Kinos (2x/Monat,)
    • Regelmäßiges Reporting an SKIP
  • Für diese Stelle ist ein Stundenlohn von 10 EUR/Stunde vorgesehen. Bei Interesse schicke deine Bewerbung bitte an office@skip.at

SKIP Key Account

Key Account Manager (m/w)

  • WE WANT YOU!

    Key Account Manager/in Vollzeit

    Young Skip Media mit Sitz in Wien repräsentiert die Marke SKIP, die seit 1983 für hochwertigen Content aus den Bereichen Kino, TV, Streaming, Stars steht.

    Wir suchen DICH zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Unterstützung für unser Team. Du hast eine starke Affinität zu Kino, kennst alle Serienstars, kannst strategisch und kreativ denken und dich mit deinen Projekten identifizieren? Als KEY ACCOUNT MANAGER/IN schaffst du es, nicht nur das Portfolio von SKIP klar zu kommunizieren und als Speerspitze für unsere Medien ständig im Markt präsent zu sein, sondern stellst bei deinen Kunden die richtigen Fragen um sie bestmöglich zu beraten. Bist du dafür edgy genug? Dann lies weiter! Bei den anderen verabschieden wir uns an dieser Stelle.

  • Das solltest du mitbringen:

    • Agentur- und Kundenkontakte auf Planner bis Senior Level mit denen du eng vernetzt bist
    • 2 – 3 Jahre Berufserfahrung in diesem Bereich
    • Erfahrung im Erstellen von Medialösungen und ein Gespür für Content (Content is king!)
    • Kenntnis und Begeisterung für die Tonalität und den Ethos von SKIP
    • Kreatives Verständnis sowie nicht widersprüchlicher weise unternehmerisches Denken
    • Sehr gute, übergreifende Media-Kenntnisse, affin mit „state of the art“ Media-Kommunikationstechniken
    • Selbstorganisationstalent nützt eher als sie schadet
    • Starke Kommunikations- und Präsentationsskills
    • Solides und „charmant lästiges“ Auftreten gegenüber Kunden
    • Dein Zug zum Tor und deine Abschlussstärke!
  • Das können wir im Gegenzug bieten:

    • Unseren Kunden individuell angepasste Medialösungen an
    • Ein angenehmes Miteinander in einem jungen Team
    • Langfristige Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten
    • 40h / Woche. Beginn per sofort möglich.
    • Ein Büro im Zentrum von Wien mit guter öffentlicher Verkehrsanbindung
    • Das klingt doch nicht unspannend, oder?

    Gehaltsangaben in Stellenanzeigen sind in Österreich gesetzliche Pflicht. Dieser Pflicht kommen wir hiermit nach und informieren dich, dass dein fixes Bruttojahresgehalt zumindest EUR 24.000,00 betragen wird. Allein, das wäre wohl zu wenig: Wir wollen die Besten, daher machen wir dein Gehalt auch von deiner Berufserfahrung und deiner Qualifikation abhängig. Der tatsächliche „Wert“ eines Key Account Managers ist messbar und heißt letztendlich Umsatz. Daher wollen wir auch, dass unser Sales Team mit einem variablen Gehaltsbestandteil am erbrachten Umsatz ungedeckelt mitpartizipiert.

  • Das klingt alles nach dir?
    Dann schicke bitte deine vollständigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an Mag. Josef Hruby josef.hruby@skip.at

    Bitte teile uns bei deiner Bewerbung deine Gehaltsvorstellungen sowie deinen frühestmöglichen Eintrittstermin mit.

SKIP

Es ist gerade nichts in deinem gesuchten Bereich bei uns frei? Kein Problem, du kannst uns auch gerne eine Initiativbewerbung zukommen lassen.

Vergiss nicht dein Motivationsschreiben und deinen Lebenslauf zu schicken, einfach an office@skip.at